Зарплата стоит на месте

Во Владивостоке более 42% компаний планируют увеличить численность сотрудников и только 5% планируют сокращение персонала. Незначительно – до 60% – выросла доля компаний, которые не планируют изменений в отношении численности персонала. Полгода назад эта цифра составляла 56% компаний.

Существенные изменения претерпевает и компенсационный пакет. Главный тренд – рациональность и ориентация на результат, а не на процесс. Это касается в первую очередь бонусной политики – все больше компаний начинают применять нефиксированные бонусы, получение которых зависит, прежде всего, от результата работы, а не от процесса (фиксированный бонус). Так, по результатам настоящего исследования фиксированный бонус применяют лишь 40% компаний.

Также важное значение приобретают годовые бонусы, особенно для тех сотрудников, чью деятельность нерационально оценивать в краткосрочном периоде. Годовые бонусы по данным исследования выплачивают 67% компаний.

Значительные изменения произошли и в предоставлении социального пакета. В принципе даже в острой фазе кризиса, не говоря уже о нынешнем периоде восстановления экономики, доля компаний, предоставляющих основные льготы, существенно не менялась. Однако изменился сам принцип предоставления льгот. Во-первых, компании стали жестче контролировать расходы, в частности на соцпакет. Это привело к уменьшению его размера в денежном выражении. Во-вторых, льготы стали большей частью предоставляться при наличии реальной производственной необходимости. В-третьих, произошел отказ от ряда льгот, введенных в докризисный период в угоду "моде".

По результатам исследования 87% компаний, опрошенных в Хабаровске, и 100% владивостокских компаний предоставляют корпоративную мобильную связь (или компенсируют ее использование в рабочих целях), при этом средняя стоимость льготы на 1 человека в месяц составляет 1 188 руб. в Хабаровске и 1 875 руб. во Владивостоке. Большинство компаний предоставляет в пользование сотрудников и корпоративный автомобиль (93% в Хабаровске и 87% во Владивостоке). Средняя стоимость льготы на 1 человека в месяц составляет 23 383 руб. в Хабаровске и 27 500 руб. во Владивостоке.

"Эти изменения, конечно, позитивны, поскольку они влекут повышение эффективности бизнеса и, следовательно, экономики страны в целом", – комментирует результаты исследований генеральный директор компании CASE Наталья ДАНИНА.